能力值：
( LV1，RANK：40 )
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2 楼
工资肯定和你能力贡献挂钩的，你评估下现有的工作是否满意，对渗透安全服务有没有兴趣，这个关键。
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能力值：
( LV4，RANK：55 )
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3 楼
喜欢就去干，怕什么，失败了大不了去工厂，
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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4 楼
下咯
喜欢就去干，怕什么，失败了大不了去工厂，
兴趣是有的，只是第一次听说出差出一年，有点没想到
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能力值：
(RANK：462 )
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5 楼
看你是不是真的喜欢这份工作以及是否下了决心以后要长久在相关的工作岗位上发展，半道转行通常会比较痛苦，因为对方很有可能不怎么认可你之前的工作经历。 所以如果准备长久在这个行业干下去，能先进入一个安全公司倒是不错的机会，能够为以后做铺垫。
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能力值：
(RANK：462 )
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6 楼
出差的话身边也没有朋友会出差那么久的，可能你面试的岗位是驻场性质，不然一般的出差是不会一次出那么久的。关键还是看兴趣，谨慎选择~
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能力值：
( LV12，RANK：380 )
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7 楼
首先,我不是大佬. 其次,降薪入职这东西就是看你廉价劳动力. 不知道你为啥这么急着换工作, 如果你转行了, 你就要考虑新工作是否有时间进行学习自己的东西. 否则你基础不如别人,干的活还忙,时间越久你越追不上.
相反,你现在的工作如果不忙,工资也还可以,那就趁着这段时间疯狂提升自己的技术储备. 到时候你就发现你需要考虑的不是该不该跳槽的问题了, 而是跳哪家公司待遇好
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能力值：
( LV12，RANK：380 )
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8 楼
如果那家公司是看中了你的潜力.答应给你时间学习成长,那你可以去. 正好还能接触以后的工作. 如果只是看你工资便宜招你来干边缘工作,建议不要去
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能力值：
( LV11，RANK：185 )
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9 楼
我以一个，从不到两千的工资开始往上爬的人经验，告诉你，如果不是真的没有选择，千万不要选择降薪要自己的公司，首先公司不是福利院，按照公司盈利，你必须能创造薪资*5 的利润，而且，他降薪想要你，说明你可以的，别自我否定，不想要你，搭理都不搭理你，信息都不会回的，我觉得是想压榨你，跑了5、6家公司了，实际情况是，除非你特别牛，否则涨薪这个事，真的不好谈
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能力值：
( LV11，RANK：185 )
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10 楼
而且，招你入职都怎么扣，涨薪能好谈
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能力值：
( LV4，RANK：55 )
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11 楼
ChicWalk
我以一个，从不到两千的工资开始往上爬的人经验，告诉你，如果不是真的没有选择，千万不要选择降薪要自己的公司，首先公司不是福利院，按照公司盈利，你必须能创造薪资*5 的利润，而且，他降薪想要你，说明你可以 ...
卧槽，这就是职场pua吗，学到了
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能力值：
( LV9，RANK：240 )
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12 楼
口头承诺信不得。空手画饼。老板常规套路
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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13 楼
SSH山水画
首先,我不是大佬. 其次,降薪入职这东西就是看你廉价劳动力. 不知道你为啥这么急着换工作, 如果你转行了, 你就要考虑新工作是否有时间进行学习自己的东西. 否则你基础不如别人,干的活还忙,时间越久你 ...
现在的情况是，我现在工作确实不怎么忙，有学习时间，但是工资不大行。
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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14 楼
楼主能透露下哪个城市的吗？感觉有点熟悉的味道~
以个人经历，“涨薪会很快”在绝大部分公司都是画饼，你进去后会找各种理由不给你涨，比如进步太慢、能力达不到要求、工作犯错误等等。
而且大部分时间都出差的这种工作其实就是给人做服务的，能学到的东西也比较有限。
当然了，如果实在没得选，确实想积累经验的，可以去尝试一段时间。
话说回来，现在的做安全服务的着实苦逼，待遇也比较低，我刚脱坑没多久~
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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15 楼
在北方某新一线城市。。。那大佬脱坑以后是换了岗位了吗？
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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16 楼
ChicWalk
我以一个，从不到两千的工资开始往上爬的人经验，告诉你，如果不是真的没有选择，千万不要选择降薪要自己的公司，首先公司不是福利院，按照公司盈利，你必须能创造薪资*5 的利润，而且，他降薪想要你，说明你可以 ...
那假如我要去的话，是不是就像楼上老哥说的那样，以积累经验为主，不考虑什么薪资了
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能力值：
( LV11，RANK：185 )
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17 楼
如果真喜欢这个工作，以后想做这一行的话，就去，薪资什么肯定不是主要考虑的，主要就是积累经验，薪资什么的，如果你有心思，我觉得，还有稍微争取的余地，毕竟她是想要你，有可能有还价的余地，如果懒就算了，多不了多少
最后于 2021-4-22 23:00
被Thehepta编辑
，原因：
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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18 楼
西窗丶
在北方某新一线城市。。。那大佬脱坑以后是换了岗位了吗？
转研发了，受不了长时间出差，你能随时提桶跑路的话可以忽略这点。 最要命的还是工作不好交差，隔三差五被老板怼，心理承受能力不行的话可受不了
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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19 楼
可以去尝试一下，前期工资高低和出不出差都不要那么在意，关键是你能不能提高
如果能学到东西，前期的付出都是值得的，等你技术提升了，就可以选择更好的公司
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能力值：
(RANK：730 )
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20 楼
只能是基于个人经历给一点建议：慎入。这种说辞很明显是PUA，虽然很希望你能早点进入安全行业，但是现实也要考虑。你现在还有时间学习，建议踏踏实实积淀一下。不过所有人的建议都是参考，毕竟你的情况只有你自己清楚。坚持自己内心就好了
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能力值：
( LV3，RANK：30 )
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21 楼
因为你的廉价为PUA做了铺垫
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能力值：
( LV12，RANK：340 )
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22 楼
西窗丶
兴趣是有的，只是第一次听说出差出一年，有点没想到
这种出差出一年，基本就是常驻客户现场了。如果工作学不到东西的话，技术也不会有什么大的提升。另外长期在外，你也很难再去找别的工作。
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能力值：
( LV5，RANK：69 )
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23 楼
建议放弃
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能力值：
( LV6，RANK：87 )
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24 楼
画饼罢了。这年头还有人信吗
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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25 楼
实施 售后 技术支持， 公司卖安全产品的罢了，你进去都是干搬砖的活吧？比如人工筛选waf报错，还是那句话，即便能力不强，也得看你干的活辛不辛苦。辛苦那必须得加薪，不加薪那也得是干学习技术有成长空间的职业，别干搬砖机器人这种活。你可以对比了解下 那些初中高中卫校大专学历的人干的活拿的钱。
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下咯
