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《加密与解密(第三版)》学习指引系列(无限期暂停)
创意枯竭了~~~ |
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[结束][第二阶段◇第一题]看雪论坛.腾讯公司2008软件安全技术竞赛
算法想好了....不过用GDI画图....有难度.... |
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[结束][第二阶段◇第一题]看雪论坛.腾讯公司2008软件安全技术竞赛
I LOVE THIS GAME |
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[注意]赛门铁克中国研发中心诚聘安全专家closed
我觉得你工作有长期伙伴,要不就是像马云那种本身非常有想法的人,不需要别人有想法,只要别人按照你的想法去做就可以了。 我的意思是如果我是老板,也会高标准招人,把招N个3年以下工作经验的预算分给M个3年以上工作经验的人。 N 〉M 目前的职业感悟是,要影响身边的人,让他们大胆发挥想象力,挑战身边的人,很难~~~ 修改的内容是添加了点东西,没删除的。我是在感叹管理很难,人力资源很难,直接招已经“成熟”的人才大概是最低成本的解决方案了。 最近所处的环境充满创业的气息,今天和同事们讨论过几个行业的创业可能性,看做到招聘贴顺便YY一下 |
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[原创]IAT HOOK 代码注入非DLL
感谢分享代码 |
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[注意]赛门铁克中国研发中心诚聘安全专家closed
始终怀疑5楼一直在很封闭的环境活动。。。 一般工作经验小于3年的人,大概就1/10左右的概率会遇到我这类型的,会在工作之前准备好,并且思考如何更好工作,正式工作的时候能应需求给出项目计划的。。。 剩下的,好点的你告诉他干什么,他就能干什么。。。公司给钱买到的只是他们的体力。。。 至于负责项目的人。。。工资不见得多多少,却一个人承担所有的思考任务。。。脑力出得比人多。。。回报也不见得多得哪里去。。。 相反跟工作经验大于3年的人交流。。。就完全不同了。。。 |
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[求助]加密解密第3版中壳的问题!
多出来的用0填充,这些东西其实没什么好思考的,自己试试就知道了 |
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[求助]关于API断点的几个疑问!
自己跟踪一下就知道了 |
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[结束][第一阶段◇第四题]看雪论坛.腾讯公司2008软件安全技术竞赛
膜拜 40楼~~~ |
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[灌水]事到如今我也不想再隐瞒了
被当成水贴了。。。。。。。。 |
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[结束][第一阶段◇第三题]看雪论坛.腾讯公司2008软件安全技术竞赛
自信很重要~~~ |
操作理由
RANk
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雪币
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