能力值：
( LV2，RANK：10 )
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2 楼
华赛社招面试流程
1、HR部门筛选简历（学历、证书、经验背景等）
2、秘书电话通知面试/短信通知面试/邮件通知面试
3、技术一面（1名面试官，一般为技术骨干）
4、技术二面（1名面试官，一般为技术骨干）
5、技术群面（2名以上面试官，一般为PM）
6、HR部门面试（1、2名面试官）
7、终面（BOSS，谈理想、谈人生、谈价钱、……）
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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3 楼
安全研究团队的定位
新技术研究
通过加强对新技术的研究，构建全球安全态势感知平台，支撑公司新产品开发和决策。
涉及:移动平台安全、云安全、安全分析能力等。
产品安全
对全线产品进行安全测试和安全性管理，识别产品安全问题，降低由产品安全缺陷而造成的业务风险。
涉及:模糊测试技术、漏洞利用技术等。
全球应急响应
全球安全态势感知，解决其他部门无法解决的安全问题,"特战队"。
涉及:语言能力、个人综合实力。
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能力值：
( LV3，RANK：20 )
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4 楼
很不错的职位。
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能力值：
( LV10，RANK：170 )
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5 楼
含泪帮顶，楼主人很好啊~~~~
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能力值：
( LV2，RANK：10 )
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6 楼
目前不招收实习生，收到的简历已经全部回复。
校园招聘已经开始，可接受应届硕士。
北京公司无法解决北京市户口，但是可以解决成都、深圳、杭州户口。
部门在深圳有分支机构，有意愿去深圳的同学也非常欢迎。
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